V jazyku, ktorý ste si zvolili, je k dispozícii iba časť obsahu. Zobraziť obsah, ktorý je dostupný v jazyku Slovenčina.

Automatic translation is available for this page in Slovak Translate this page

Final opportunity: Have your say in shaping Cedefop’s future work!

We are pleased to invite you to take part in Cedefop’s user satisfaction survey, carried out by an external contractor on behalf of Cedefop. 

Read more ▸

This is your opportunity to tell us how useful and relevant you find Cedefop’s work — including our reports, publications, online tools, events, information and expertise, and policy learning activities. The survey asks you to reflect on Cedefop’s activities and outputs since 2022.
Your feedback is extremely valuable. The results will directly inform Cedefop’s performance measurement system and help us improve our products and services in the future.

A few practical details:

  • Some questions are marked with an asterisk (*) and are mandatory to ensure we gather essential information.
  • The survey takes approximately 20 minutes to complete.
  • It will remain open until 17 December 2025.
  • You can save your progress at any time and return to complete it later.

We sincerely appreciate your time and contribution. Thank you for helping us make Cedefop’s work even more impactful!

50 years banner

Headlines

  • Image
    Skills and labour market theme cover

    Čo je hybnou silou zmien v oblasti potrieb zručností? Aké politiky v oblasti zručností môžu riešiť problém nesúladu medzi ponúkanými a požadovanými zručnosťami?

    Umožňuje lepšie pochopiť dôsledky rozsiahlych zmien vo svete vzdelávania a práce.

    View more
  • Image
    VET knowledge centre theme cover

    Ako môžeme pomôcť jednotlivcom? Ako možno premeniť celoživotné vzdelávanie na realitu?

    Reaguje na meniace sa potreby a trendy prostredníctvom podpory štruktúrovaného celoživotného a prierezového vzdelávania a príslušných inštitucionálnych štruktúr, ktoré majú správny obsah a sú inkluzívne riadené.

    View more
  • Image
    Delivering VET and qualifications theme cover

    Ako systémy reagujú na nové potreby? Ako sa systémy pripravujú na budúcnosť?

    Umožňuje ľuďom, aby rozvíjali a napĺňali svoj potenciál, osvojili si zručnosti, ktoré potrebujú na zvládanie zmien na trhu práce a v živote a prispievali k hospodárskemu rastu a blahobytu spoločnosti, pričom im zároveň poskytuje príslušnú podporu.

    View more

Currently, there are no open vacancies.

Twitter feed