Γλωσσάριο
The EU's programme to support education, training, youth and sport in Europe.
- The objective of Erasmus+ is to promote:
- learning mobility of individuals and groups, and cooperation, quality, inclusion and equity, excellence, creativity and innovation at the level of organisations and policies in education and training;
- non-formal learning mobility and active participation among young people, and cooperation, quality, inclusion, creativity and innovation at the level of organisations and policies dealing with the young;
- mobility of sport staff, and cooperation, quality, inclusion, creativity and innovation at the level of sport organisations and sport policies;
- the European added value of the actions and activities of Erasmus+ shall be ensured through their:
- transnational character, particularly regarding learning mobility and cooperation aimed at achieving a sustainable systemic impact;
- complementarity and synergies with other programmes and policies at national, Union and international level;
- contribution to the effective use of Union transparency and recognition tools;
- the 2021-2027 programme places a strong focus on social inclusion, the green and digital transitions, and promoting young people’s participation in democratic life.
Based on European Parliament and Council of the European Union, 2021.
Das EU-Programm zur Förderung von allgemeiner und beruflicher Bildung, Jugend und Sport in Europa.
- Mit Erasmus+ werden die folgenden Ziele gefördert:
- Lernmobilität von Einzelpersonen und Gruppen sowie die Zusammenarbeit, Qualität, Inklusion und Gleichstellung, Exzellenz, Kreativität und Innovation auf der Ebene von Organisationen und politischen Strategien im Bereich der allgemeinen und beruflichen Bildung;
- nicht-formale Lernmobilität und die aktive Teilhabe junger Menschen sowie die Zusammenarbeit, Qualität, Inklusion, Kreativität und Innovation auf der Ebene von Organisationen und politischen Strategien im Jugendbereich;
- Lernmobilität von Personal im Sportbereich sowie die Zusammenarbeit, Qualität, Inklusion, Kreativität und Innovation auf der Ebene von Organisationen und politischen Strategien im Sportbereich;
- sichergestellt wird der europäische Mehrwert der Maßnahmen und Aktivitäten von Erasmus+ durch:
- ihren transnationalen Charakter, insbesondere in Bezug auf Lernmobilität und Zusammenarbeit, womit eine nachhaltige systemische Auswirkung erzielt werden soll;
- ihre Komplementarität und ihre Synergien mit anderen Programmen und Strategien auf nationaler, unionsweiter und internationaler Ebene;
- ihren Beitrag zur wirksamen Anwendung der Transparenz- und Anerkennungsinstrumente der Union;
- Schwerpunkte des Programms 2021–2027 sind soziale Inklusion, grüner und digitaler Wandel und Förderung der gesellschaftlichen Teilhabe junger Menschen.
Leicht verändert übernommen aus Europäisches Parlament und Rat der Europäischen Union.
Le programme de l’UE en faveur de l’enseignement, de la formation, de la jeunesse et du sport en Europe.
- Erasmus+ a pour objectif de promouvoir:
- la mobilité à des fins d’enseignement et de formation des personnes et des groupes, et la coopération, la qualité, l’inclusion et l’équité, l’excellence, la créativité et l’innovation au niveau des organisations et des politiques dans le domaine de l’éducation et de la formation;
- la mobilité à des fins d’enseignement et de formation non formelles et la participation active des jeunes, et la coopération, la qualité, l’inclusion, la créativité et l’innovation au niveau des organisations et des politiques dans le domaine de la jeunesse;
- la mobilité à des fins d’enseignement et de formation du personnel sportif, et la coopération, la qualité, l’inclusion, la créativité et l’innovation au niveau des organisations sportives et des politiques sportives;
- la valeur ajoutée européenne des actions et activités d’Erasmus+ est garantie par:
- leur caractère transnational, en particulier pour ce qui est de la mobilité à des fins d’enseignement et de formation et de la coopération en vue de garantir un effet systémique durable;
- leur complémentarité et leurs synergies avec d’autres programmes et politiques au niveau national, au niveau de l’Union et au niveau international;
- leur contribution à l’utilisation efficace des outils de transparence et de reconnaissance de l’Union;
- le programme 2021-2027 met fortement l’accent sur l’inclusion sociale, les transitions écologique et numérique et la promotion de la participation des jeunes à la vie démocratique.
Adapté de Parlement européen et Conseil de l’Union européenne, 2021.
European cooperation network of employment services designed to facilitate the free movement of workers within the EU-27 countries plus Switzerland, Iceland, Liechtenstein and Norway.
EURES services to jobseekers and employers include:
- matching of job vacancies and CVs on the EURES portal;
- information and guidance and other support services for workers and employers;
- access to information on living and working conditions in the EU member states, such as taxation, pensions, health insurance and social security;
- specific support services for frontier workers and employers in cross-border regions;
- support to specific groups in the context of the EURES targeted mobility schemes;
- support to dynamic recruitment events through the European (Online) Job Days platform;
- information on and access to post-recruitment assistance, such as language training and support with integration in the destination country.
European Commission, 2022.
Europäisches Kooperationsnetzwerk von Arbeitsvermittlungen, das die Freizügigkeit der Arbeitnehmer in den 27 Ländern der EU sowie in der Schweiz, Island, Liechtenstein und Norwegen erleichtern soll.
Die EURES-Dienstleistungen für Arbeitsuchende und Arbeitgeber umfassen:
- Abgleich von Stellenangeboten und Lebensläufen auf dem EURES-Portal;
- Informationen, Orientierungshilfen und sonstige Unterstützungsleistungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber;
- Zugriff auf Informationen über Lebens- und Arbeitsbedingungen in den EU-Mitgliedstaaten, wie z. B. zu Steuern, Renten, Krankenversicherung und Sozialversicherung;
- besondere Unterstützung für Grenzgänger und Arbeitgeber in Grenzregionen;
- Unterstützung spezifischer Gruppen im Rahmen gezielter "EURES Targeted Mobility Schemes";
- Unterstützung dynamischer Einstellungsveranstaltungen über die Plattform der Europäischen Jobtage;
- Informationen über und Zugang zu Unterstützung nach der Einstellung, wie z. B. Sprachkurse und Hilfe bei der Integration im Zielland.
Europäische Kommission, 2022.
Réseau européen de coopération de services de l’emploi visant à faciliter la liberté de mouvement des travailleurs au sein des 27 États membres de l'UE, de la Suisse, de l'Islande, du Liechtenstein et de la Norvège.
Les services EURES destinés aux demandeurs d’emploi et aux employeurs incluent:
- mise en correspondance des offres d’emploi et des CV sur le portail EURES;
- information, orientation et autres services de soutien aux travailleurs et aux employeurs;
- accès aux informations sur les conditions de vie et de travail dans les États membres de l’UE, telles que la fiscalité, les pensions, l’assurance maladie et la sécurité sociale;
- services de soutien spécifique aux travailleurs frontaliers et aux employeurs dans les régions frontalières;
- soutien à des groupes spécifiques dans le contexte des "EURES Targeted Mobility Schemes";
- soutien aux manifestations de recrutement dynamiques à travers la plateforme (en ligne) des Journées européennes de l’emploi;
- informations sur l’assistance post-embauche et accès à celle-ci, notamment la formation linguistique et le soutien à l’intégration dans le pays de destination.
Commission européenne, 2022.
European framework of tools, documents and services set up to support European citizens in learning or career development.
Europass provides, through an online platform available in 31 languages:
- web-based tools to:
- document and describe personal information in a variety of formats, including curriculum vitae (CV) templates;
- document and describe skills and qualifications acquired through working and learning experiences, including through mobility and volunteering (Europass Mobility);
- assess and self-assess skills; o document learning outcomes of qualifications (Certificate supplement and Diploma supplement);
- information on:
- learning and job opportunities;
- qualifications and qualifications frameworks or systems;
- validation of non-formal and informal learning;
- recognition of qualifications and relevant legislation in different countries, including third countries;
- guidance for transnational learning mobility and career management;
- skills intelligence as produced by relevant Union-level activities;
- skills and qualifications relevant to third country nationals arriving or residing in the Union to support their integration.
Cedefop, 2014; European Parliament and Council of the European Union, 2018.
Europäischer Rahmen von Instrumenten, Dokumenten und Diensten zur Unterstützung von Lernenden, Arbeitnehmern und Arbeitssuchenden in ganz Europa.
Der Europass stellt über eine Online-Plattform in 31 Sprachen bereit und bietet:
- internetgestützte Instrumente zur:
- Dokumentierung und Beschreibung personenbezogener Informationen in unterschiedlichen Formaten, einschließlich Lebenslaufvorlagen;
- Dokumentierung und Beschreibung von Fertigkeiten und Qualifikationen, die durch Arbeits- und Lernerfahrungen, einschließlich durch Mobilität und ehrenamtliche Tätigkeit, erworben wurden (Europass Mobilität);
- Bewertung und Selbstbewertung von Fertigkeiten;
- Dokumentierung von Lernergebnissen von Qualifikationen (Europass-Zeugniserläuterung und Europass-Diplomzusatz);
- Informationen über:
- Lern- und Beschäftigungsmöglichkeiten;
- Qualifikationen und Qualifikationsrahmen oder -systeme;
- Validierung des nicht-formalen und informellen Lernens;
- Anerkennung von Qualifikationen und einschlägige Rechtsvorschriften in unterschiedlichen Ländern, einschließlich Drittländern;
- Beratungsdienste für transnationales Lernen, Mobilität und die Planung der beruflichen Laufbahn;
- Kompetenzanalytik, die durch entsprechende Aktivitäten auf Unionsebene gewonnen wurden;
- Kompetenzen und Qualifikationen, die sich als bedeutsam für die Drittstaatsangehörigen erweisen könnten, die in die Union einreisen oder in der Union ihren Wohnsitz haben, um deren Integration zu fördern.
Cedefop, 2014; Europäisches Parlament und Rat der Europäischen Union, 2018.
Cadre européen d’outils, de documents et de services mis en place pour soutenir les apprenant(e)s, les travailleurs/travailleuses et les chômeurs/chômeuses à travers l'Europe.
Europass fournit, au travers d'une plateforme en ligne disponible en 31 langues:
- des outils Internet:
- de documentation et de description d'informations à caractère personnel dans différents formats, dont des modèles de curriculum vitæ (CV);
- de documentation et de description des compétences et des certifications acquises à la suite d'expériences d'apprentissage et par l'expérience professionnelle, y compris par la mobilité et le volontariat (Europass Mobilité);
- d'évaluation et d'autoévaluation des compétences;
- de documentation des résultats d'apprentissage issus des certifications (Supplément au certificat, Supplément au diplôme);
- des informations sur:
- les offres d’emploi et de formation;
- les certifications et cadres ou systèmes de certification;
- la validation de l'apprentissage non formel et informel;
- la reconnaissance des qualifications et la législation applicable dans les différents pays, y compris les pays tiers;
- l’orientation en matière de mobilité transnationale à des fins d'apprentissage et de gestion de carrière;
- la veille stratégique sur les besoins en compétences produite au niveau de l'Union;
- les compétences et certifications répondant aux besoins des ressortissants de pays tiers qui arrivent ou résident dans l'Union pour contribuer à leur intégration.
Cedefop, 2014; Parlement européen et Conseil de l’Union européenne, 2018.