Učenie v práci má zásadný význam pre úspešné prispôsobenie organizácií a pracovníkov v rámci EÚ pretrvávajúcej sociálnej, hospodárskej, demografickej a technologickej neistote. Ďalšia odborná príprava dospelých a učenie v práci sú základným kameňom celoživotného vzdelávania.
Cieľom našej práce je zlepšiť pochopenie a meranie rozmanitosti a rôznych druhov ďalšieho rozvoja zručností v práci. Poskytuje dôkazy, ktoré môžu formovať účinné politiky v oblasti vzdelávania zamerané na žiakov a pracovníkov, organizácie, odvetvia a spoločnosti.
